PROPOSICIÓN DE LEY

Cs consigue que la recuperación de la carrera profesional sanitaria llegue a las Cortes

La Mesa de las Cortes de Castilla-La Mancha ha calificado y admitido a trámite la proposición de ley presentada por Cs para la recuperación de la carrera profesional sanitaria en el Servicio de Salud de Castilla-La Mancha, un complemento salarial que fue suprimido en 2012.

La proposición de ley, publicada este lunes en el Boletín Oficial de las Cortes regionales consultado por Efe, tiene un único artículo, que modifica la ley 1/2012 de medidas complementarias para la Aplicación del Plan de Garantías de Servicios Sociales y plantea la supresión del apartado 4 de la disposición derogatoria, mediante el cual se suspende el reconocimiento y los nuevos pagos de grado I, II, III y IV de la carrera profesional, por el procedimiento ordinario, para los profesionales sanitarios del Sescam.

También pide la supresión del apartado 5 de dicha disposición derogatoria, que suspende la resolución de 4 de octubre de 2010, de la Dirección Gerencia, por la que se convocaba el procedimiento ordinario para el acceso a los grados I, II, III y IV de carrera profesional para el personal licenciado y diplomado sanitario del Servicio de Salud de Castilla-La Mancha.

Esta proposición de ley también plantea efectos retroactivos, de forma que sugiere que a la entrada en vigor de la presente norma, se reconocerán automáticamente los derechos económicos y de carrera profesional no reconocidos al personal estatutario del Servicio de Salud de Castilla-La Mancha desde el momento de la entrada en vigor de los apartados 4 y 5 de la disposición derogatoria de la Ley de Medidas Complementarias para la Aplicación del Plan de Garantías de Servicios Sociales.

Y como disposición transitoria, plantea que el Consejo de Gobierno iniciará un proceso de negociación con los representantes del personal estatutario del Sescam, para adaptar el régimen de su carrera profesional a las circunstancias actuales y concreta que este proceso de negociación deberá concluir en el plazo de seis meses desde la entrada en vigor de esta ley, pudiendo prorrogarse para facilitar el acuerdo.

Cs recoge que esta ley entre en vigor a los veinte días de su publicación en el Diario Oficial de Castilla-La Mancha.

En la exposición de motivos, la proposición de ley presentada por Cs señala que aunque una medida similar fue adoptada en más servicios públicos de salud autonómicos, "todos ellos han recuperado la carrera profesional sanitaria, siendo Castilla-La Mancha la única comunidad autónoma donde este derecho de los profesionales sanitarios no ha sido repuesto".

A su entender, esta ausencia no solo afecta a la "propia dignidad del personal sanitario, sino que repercute en la permanencia" de los mismos en la región, lo cual afecta a la calidad del servicio y la atención que reciben los usuarios del Sescam.

También añade que la pandemia de la covid-19 y la "impagable labor" que han realizado los sanitarios del Sescam merece el "esfuerzo público de devolverles la dignidad profesional perdida en 2012" pero, además, debe obedecer también a una estrategia para hacer atractiva la región para atraer a profesionales sanitarios que mejoren el servicio público de salud.

Cs anunció en el pleno de las Cortes de Castilla-La Mancha celebrado el 27 de mayo su intención de presentar esta proposición de ley, en el marco del debate y votación de una Proposición No de Ley sobre el mismo asuntos que presentó el grupo popular y que no fue aprobada. 

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